LinkedIn, Instagram ve YouTube'da yapılandırılmış bir editoryal sistem: önceden planlanır, tutarlı bir standartta üretilir ve kitlenizin güvenebileceği bir düzenle yayınlanır.
Editorial StrategyLinkedIn Thought LeadershipInstagramReelsCarouselsYouTube ScriptsBrand Tone GuideCommunity ManagementSeasonal CampaignsAnalytics
LinkedInInstagramFacebookYouTubeFigmaCanvaMeta Business SuiteNotion
Çözdüğü Sorun
Tutarsız içerik, düşük performanstan fazlasıdır.
Hem algoritmalara hem kitlelere istikrarsızlık sinyali verir. Çözüm daha fazla paylaşım değil, bir sistemdir: tanımlı içerik sütunları, tutarlı bir görsel standart, ilgi kazanan bir karma ve neyin işe yaradığına dair aylık değerlendirme.
Nasıl ele aldığımızı görmek için bir belirti seçin.
Çalışma Seviyeleri
Üç seviye. Varlıktan çok kanallıya.
C1 tutarlı ve profesyonel bir varlık kurar. C2 kitle ve gelen talep oluşturur. C3 içeriği ana büyüme kanalına dönüştürür. Hepsi bir marka ton rehberiyle başlar.
C1 · Temel
İçerik Temeli
LinkedIn ve Instagram'da tasarlanmış, yazılmış ve planlanmış aylık sekiz paylaşım. Tutarlı ve markaya uygun bir varlık için temel içerik sistemi.
AylıkEn az üç ay
Kimler içinKurum içi ekip olmadan tutarlı ve profesyonel bir varlığa ihtiyaç duyan işletmeler.
İzlenme süresi ve arama için ayda sekiz YouTube senaryosu
Yılda dört sezonluk kampanya teması
İçerik üretici ve mikro fenomen koordinasyonu
Aylık rakip içerik analizi
Aylık strateji ve takvim değerlendirme oturumu
Kapsam Karşılaştırması
Her seviyenin kapsamı.
Vurgulamak için bir seviye seçin. Kapsam, iş başlamadan önce yazılı olarak netleştirilir.
Teslimat
C1Temel
C2Büyüme
C3Çok Kanallı
Sıklık
Aylık paylaşımlar
8
16–20
20+
Aylık
Platformlar
Instagram + LinkedIn
+ Facebook
+ YouTube
Seviyeye göre
Reels
—
Ayda 4
Ayda 4+
Aylık
Karuseller
—
Ayda 4
Ayda 4+
Aylık
YouTube senaryoları
—
—
Ayda 8
Aylık
Etkileşim yönetimi
—
Yorumlar + mesajlar
Yorumlar + mesajlar
Mesai saatleri
LinkedIn düşünce liderliği
—
✓
✓
Süregelen
Sezonluk kampanyalar
—
—
Yılda 4
Üç ayda bir
İçerik üretici koordinasyonu
—
—
✓
Plana göre
Rakip içerik analizi
—
—
✓
Aylık
Marka ton rehberi
✓
✓
✓
Başlangıçta bir kez
Strateji görüşmesi
—
İki haftada bir
Aylık oturum
Seviyeye göre
Sonuçlar Ne Zaman Görünür
Önce tutarlılık. Otorite ardından gelir.
İçerik de arama gibi birikir: ilk ay başlangıç ölçümünü belirler, otorite oradan gelişir. Etkileşim hedefleri bu başlangıca göre kararlaştırılır.
1. hafta
Temel
Marka ton rehberi, içerik sütunları ve rakip incelemesi tamamlanır.
1. ay
Varlık
Tam takvim yayında, platformlar arasında görsel tutarlılık ve etkileşim başlangıç ölçümü belgelenir.
2–3. ay
İvme
Etkileşim başlangıca göre artar ve LinkedIn otoritesi gelişir.
3. ay ve sonrası
Değerlendirme
Sonuçlar başta kararlaştırılan etkileşim hedeflerine göre ölçülür.
6. ay ve sonrası
Birikim
İçerik sürdürülebilir bir gelen talep kanalına dönüşür; her ay bir öncekinin üzerine inşa edilir.
Nasıl Çalışmaya Başlıyoruz
Planlanır, üretilir, yayınlanır, değerlendirilir.
Her çalışma için aynı yapı; kapsama uyarlanır, asla kısaltılmaz. Strateji, uygulama başlamadan önce netleştirilir.
ADIM 01
Strateji ve Başlangıç
İçerik sütunları, kitle, ton ve hedefler; marka ton rehberi ve rakip incelemesi. Başlangıçta bir kez yapılır.
ADIM 02
Aylık Planlama
Gelecek ayın takvimi; her paylaşım konu, format ve hedefiyle, ekibinizin onayıyla.
ADIM 03
İçerik Üretimi
Marka tonunda metinler, tasarım ekibimizden görseller; onaydan önce birlikte incelenir.
ADIM 04
Yayın
Paylaşımlar platforma özgü bir takvimle yayınlanır; C2 ve C3'te yorum ve mesajlar yanıtlanır.
ADIM 05
Etkileşim
Kararlaştırılan sürede yanıtlar ve gerektiğinde ekibinize iletme.
ADIM 06
Aylık Rapor
Erişim, etkileşim ve büyüme; en iyi ve en zayıf paylaşımlar ve nedenleri; gelecek ay veriye göre ayarlanır.
Neyi Ölçüyoruz
İçeriğin ölçüldüğü ölçütler.
Her metriğin hedefi, önceden vaat edilmek yerine sizin başlangıç ölçümünüze göre belirlenir ve başta yazılı olarak kararlaştırılır.
01
Etkileşim oranı
Kitlenin içerikle ne kadar etkileşime girdiği; platform bazında başlangıca göre izlenir.
02
Takipçi büyümesi
Gösteriş rakamları değil, önemli olan kitlenin aylık büyümesi.
03
LinkedIn gösterimleri
Sektörünüzdeki B2B karar vericiler arasındaki erişim.
04
Yanıt süresi
C2 ve C3'te yorum ve mesajların ne kadar hızlı yanıtlandığı.
05
Profil ziyaretleri
İçeriğin yarattığı ilgi, profilde ölçülür.
06
Gelen talepler
İçerikten başlayan mesajlar ve müşteri adayları.
✓
Performans taahhüdü
Etkileşim ve büyüme hedefleri, sektör ortalaması olarak vaat edilmek yerine sizin birinci ay başlangıç ölçümünüze göre belirlenir ve yazılı olarak kararlaştırılır. Her aylık rapor bunlara göre ölçülür ve sırada neyin değişeceğini gösterir.
İçerik Stratejisi
Talepten önce otorite.
Çoğu işletme neredeyse tamamen tanıtım içeriği paylaşır ve etkileşim bunu yansıtır. Karmamız, alıcıların karar öncesinde nasıl güven kurduğunu yansıtır: önce değer, talep en son.
40% · Güven oluşturur
Değer
Alıcılarınız için pratik rehberler, sık yapılan hatalar, eğitici seriler ve kullanışlı çerçeveler.
30% · Güvenilirlik oluşturur
Kanıt
Vaka çalışmaları, izinle paylaşılan müşteri sonuçları, öncesi ve sonrası çalışmalar ve uzman bakış açısı.
20% · İlişki oluşturur
Marka
Perde arkası, ekip, çalışma biçiminiz ve şirketin neyi temsil ettiği.
10% · Talep üretir
Eylem
Görüşme davetleri, teklifler ve net bir çağrı içeren paylaşımlar.
SSS
Sık sorulan sorular.
İçeriği yayından önce onaylıyor muyuz?
Evet. Tam takvim her ay onaylanır ve her paylaşım yayına girmeden önce görsel ve metniyle birlikte incelenir.
Görselleri kim hazırlıyor?
Tasarım ekibimiz; başlangıçta oluşturulan marka ton rehberine göre çalışır, böylece her paylaşım aynı görsel standarda uyar.
Bizim sesimizle mi yazıyorsunuz?
Evet. Marka ton rehberi nasıl konuştuğunuzu tanımlar ve her metin buna göre yazılır. LinkedIn'deki düşünce liderliği içeriği sizinle, sizin görüşlerinizden geliştirilir.
Hangi dillerde içerik üretiyorsunuz?
İngilizce, Türkçe ve Arapça; çeviri yerine her kitle için ayrı yazılır.
C1, tutarlı ve profesyonel bir varlığa ihtiyaç duyan işletmeler içindir; C2 ise kitle ve gelen talep oluşturmaya hazır olanlar için. Her ikisi de bir marka ton rehberiyle başlar.